أثر التسويق الداخلي على الروح المعنوية للعاملين ودور الصحة التنظيمية والاندماج الوظيفي في جهاز تنظيم شؤون السودانيين بالخارج
DOI:
https://doi.org/10.58971/0b3x1p52الملخص
هدفت الدراسة إلى بيان أثر التسويق الداخلي على الروح المعنوية للعاملين ودور الصحة التنظيمية والاندماج الوظيفي في جهاز تنظيم شؤون السودانيين بالخارج، واستخدمت المنهج الوصفي التحليلي والمنهج التاريخي، وتمثلت عينة الدراسة في الإداريين والموظفين بعدد (91) مفردة، وتوصلت الدراسة إلى توسط الاندماج الوظيفي في العلاقة بين التسويق الداخلي والروح المعنوية للعاملين بتأثير غير مباشر (0.604). وتُعدِّل الصحة التنظيمية العلاقة بين التسويق الداخلي والروح المعنوية للعاملين بقيمة تغير في معامل التحديد (0.063). وأوصت الدراسة بضرورة توعية القادة بالجهاز بأهمية التسويق الداخلي والصحة التنظيمية في تحقيق الاندماج الوظيفي لتنعكس على رفع مستوى الروح المعنوية